Capital CDMX capital-cdmx.org
Para Luis Fernando Flores Mejía ·
ABC O que faz bem ABC Linguagem inclusiva
CDMX apuesta por un servicio público más incluyente: EAP y Diversidad Sexual firman alianza de capacitación
La Ciudad de México dio un nuevo paso en materia de inclusión y direitos humanos con la firma de un convenio de colaboración entre la Escuela de Administración Pública de la Ciudad de México (EAP CDMX) y la Secretaría Ejecutiva de la Unidad de Atención a la Diversidad Sexual, con el objetivo de fortalecer la capacitación de as pessoas servidoras públicas en temas de DIVERSIDADE SEXUAL, igualdad y no discriminación.
El acuerdo fue suscrito en el inicio del Mes del Orgullo LGBTTTIQ+, una fecha que busca visibilizar la diversidad y promover acciones concretas para garantizar el respeto a los derechos de todas as pessoas.
La directora general de la EAP CDMX, Valentina Lloret Sandoval, y la titular de la Secretaría Ejecutiva de la Unidad de Atención a la Diversidad Sexual, Hilda Téllez Lino, coincidieron en que la construcción de instituciones más incluyentes requiere formación permanente y herramientas que permitan brindar una atención pública libre de prejuicios y discriminación.
Los contenidos estarán enfocados en direitos humanos, DIVERSIDADE SEXUAL y de género, igualdad sustantiva, inclusión y atención ciudadana libre de discriminación, con la finalidad de mejorar la calidad de los servicios gubernamentales y fortalecer la relación entre las instituciones y la ciudadanía.
La estrategia busca que quienes trabajan en la administración pública cuenten con herramientas para reconocer y atender las necesidades de A população desde una perspectiva de respeto y garantía de derechos.
Asimismo, destacó que la EAP CDMX aportará su experiencia académica y de formación especializada para fortalecer las capacidades de as pessoas servidoras públicas en temas vinculados con direitos humanos y diversidad.
Con esta alianza, la Escuela de Administración Pública de la Ciudad de México reafirma su papel como instancia encargada de la formación y profesionalización del personal gubernamental, mientras que la Secretaría Ejecutiva de la Unidad de Atención a la Diversidad Sexual fortalece su estrategia de promoción y protección de derechos para da comunidade. LGBTTTIQ+.