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En congeladora · 173 días hábiles Punto de Acuerdo

Lenguaje incluyente y trato digno (COPRED y Unidad de Diversidad Sexual)

III Legislatura del Congreso de la Ciudad de México

CON PUNTO DE ACUERDO, POR EL QUE SE EXHORTA AL CONSEJO PARA PREVENIR Y ELIMINAR LA DISCRIMINACIÓN DE LA CIUDAD DE MÉXICO Y A LA SECRETARÍA DE GOBIERNO DE LA CIUDAD DE MÉXICO, A TRAVÉS DE LA UNIDAD PARA LA ATENCIÓN A LA DIVERSIDAD SEXUAL, A FORTALECER ACCIONES DE CAPACITACIÓN Y A ELABORAR MATERIALES EN MATERIA DE LENGUAJE INCLUYENTE, TRATO DIGNO Y NO DISCRIMINACIÓN EN LA ATENCIÓN A LA CIUDADANÍA

Presentación
17 de febrero de 2026
Comisión
Derechos Humanos (unidas)
Estatus
En trámite

De qué trata

Exhorta al COPRED y a la Secretaría de Gobierno, mediante la Unidad para la Atención a la Diversidad Sexual, a capacitar y elaborar materiales sobre lenguaje incluyente, trato digno y no discriminación.

Proceso legislativo

Etapas que debe recorrer este instrumento para resolverse. Marcamos las que ya se cumplieron según los registros oficiales.

  1. Presentación 17 de febrero de 2026

    Se presenta ante el Pleno o la Comisión Permanente.

  2. Turno a comisión 17 de febrero de 2026

    Turnada a Derechos Humanos (comisiones unidas).

  3. Dictamen Etapa actual

    La comisión analiza y vota un dictamen.

  4. Votación en el Pleno Pendiente

    El Pleno discute y vota el dictamen.

Votación en el Pleno

El Pleno todavía no vota este instrumento. Cuando ocurra, aquí verás cuántas diputaciones votaron a favor, en contra o se abstuvieron.

Quién decide el dictamen

Integrantes de la Comisión de Derechos Humanos. La presidencia convoca a sesión y propone el orden del día: es la primera persona a quien preguntar.

Lo que dice la sociedad civil

Aún no registramos posicionamientos de organizaciones sobre este instrumento.

¿Tu colectiva se pronunció? Envíanos el enlace para sumarlo.

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